Chiều ngày 25/2, Tập đoàn Dongsheng đã tổ chức cuộc họp triển khai công việc quan trọng. Đồng chí Phí Hồng Đức chủ trì cuộc họp và phát biểu. Gần 90 người đã tham dự cuộc họp, bao gồm ban quản lý tập đoàn, nhân sự-cấp trung trở lên từ nhiều phòng ban và đơn vị khác nhau cũng như nhân viên kỹ thuật chủ chốt.
Tại buổi làm việc, đồng chí Fei Hongde nhấn mạnh mọi người phải thể hiện tinh thần làm việc chăm chỉ và trách nhiệm, thống nhất suy nghĩ và hành động với các quyết định, triển khai của tập thể, đồng thời sử dụng tinh thần trách nhiệm cao hơn, phong cách làm việc vững chắc hơn, tiêu chuẩn cao hơn để đảm bảo mọi nhiệm vụ được thực hiện tỉ mỉ, hiệu quả, bảo đảm hoàn thành thắng lợi các mục tiêu năm nay. Tập trung vào các nhiệm vụ trọng tâm trong công cuộc đổi mới, phát triển và quản lý vận hành của Tập đoàn, ông xác định 6 việc phải làm tốt:
Thay đổi tư duy và cải thiện phong cách làm việc: Đừng bị ràng buộc bởi những ý tưởng cũ; sử dụng phong cách làm việc thực dụng và có trách nhiệm để đảm bảo rằng mọi nhiệm vụ đều được thực hiện thực sự và hiệu quả.
Cải thiện chất lượng và hiệu quả: Tăng cường kiểm soát quy trình, tối ưu hóa việc phân bổ nguồn lực và đảm bảo đầy đủ việc đạt được-chất lượng cao của các mục tiêu kinh doanh.
Tăng cường khái niệm dịch vụ: Tối ưu hóa quy trình dịch vụ, cải thiện chất lượng dịch vụ và giành được sự công nhận của thị trường và khách hàng bằng dịch vụ xuất sắc.
Thúc đẩy mạnh mẽ đổi mới và chuyển đổi công nghệ: Tăng cường đầu tư cho R&D, đẩy mạnh nâng cấp công nghệ và nâng cao năng lực cạnh tranh cốt lõi của công ty.
Tập trung mở rộng và phát triển thị trường: Mở rộng quy mô thị trường, củng cố lợi thế thị trường, không ngừng nâng cao tầm ảnh hưởng và thị phần của thương hiệu.
Điều chỉnh các phương pháp đánh giá hiệu suất: Cải thiện cơ chế khuyến khích và ràng buộc, kích thích sự nhiệt tình của mọi người đối với công việc và tinh thần kinh doanh, đồng thời thúc đẩy-sự phát triển chất lượng cao của công ty.
Trong phát biểu kết luận, đồng chí Phí Hồng Đức đưa ra yêu cầu bảo đảm thực hiện triệt để tinh thần đại hội, củng cố trách nhiệm công việc, tăng cường phối hợp, hợp tác, bảo đảm mọi nhiệm vụ được triển khai hiệu quả. Ông cũng kêu gọi toàn thể cán bộ, nhân viên hãy củng cố sự tự tin, rèn luyện quyết tâm, phấn đấu vì ước mơ và làm việc chăm chỉ vì hạnh phúc, làm việc chăm chỉ để biến tầm nhìn lớn thành hiện thực tươi đẹp, từ đó đưa công việc của Tập đoàn lên một tầm cao mới.
